红叶科技

第35章 不患寡而患不均

    
    对于情报部门的多方考虑徐枫不知道,对他也没有什么影响。进来会被初审,如果能避过,那就会被正常监管。一般来说很难逃过小红的审核,几乎就是放大镜一样考察你,也就是大家不知道不然肯定心里会不舒服。
    文明等级关键在于能源利用,和交通的便利。从木炭到煤炭石油,再到核能源,这是能源方面的进步;而交通方面从马车到汽车,从风帆到轮船。
    目前只能用火箭发射的方式进入太空,连直接登月都难,宇宙飞船难在哪里?一是飞船技术二就是能源利用方式。
    徐枫目前为止研究的方向就是这种在太空之中的交通工具,而要建造关键中的关键就是可控核能聚变这样的方式。
    一项科技的研发会需要很多种科技的辅助,目前核聚变主要装置是马克托卡。后世也是在这个方面一点点儿进步,徐枫选择的是后世成熟方案。难不难呢?
    这就好比回到古代制造蒸汽机差不多一个道理,这其中涉及到的东西很多,也是之前财务部抱怨的,科研园耗费资金太多了。
    目前徐枫解决了把氢气质变为氚和氘的核心实验,这就好比得到了原始的石油,嗯,初始的实验都是用氘气和氚气进行聚变实验,不过这个实验并不是很成功。后来以这些材料为基础得到了进一步的提升。
    如果把太阳比喻成原子核,那地球这些行星就是电子,核裂变呢就是把这个星系给破坏了,把太阳分割,把行星分割。核聚变呢就是把两个星系融合,把太阳变大,行星更多。不管是裂变还是聚变都会得到巨大的能量的。
    成熟的核聚变装置和半成品的装置是不一样的,这种装备相对于马克托卡更为精密。就拿其外壳来讲,这是需要托住上亿摄氏度的,这也是在早期实验中最大的困难。地球已知物质中没有可以做到的?
    已知的不代表就没有了,青金这个一开始是无意间实验合成的,不过当时没有办法鉴别出来。其没法加工的,硬度太高了。实际上硬度只是它的特性之一,甚至说和它真正的特性比起来不值一提。容纳高温,可以承受上亿摄氏度度的高温。
    “徐总,最近公司财政压力很大,您看我们是不是把一些项目推后一下?”
    “财政压力我知道的,不过实验到了核心时期,所以还是需要继续投入,这样我拿出百分之五的红芯电子股权,你帮我处理一下。”
    “徐总我们可以借贷,银行挺看好我们红叶科技的。”
    “红叶科技之所以是个人独资就是确保绝对的控制,这个问题我不想再说了。”
    “徐总,为什么呀,像红芯电子不照样是我们绝对控股吗?”
    “曹晓丽你最近是累了吧,那休息休息吧!柳洋你先监管一下财务部。”
    “为啥呀?”
    “行,我先监管一段时间!”
    说完把曹晓丽拉出了办公室。
    “柳哥,你别拉我,我就想不明白。”
    “你跟我进来。”
    “我就是不明白,你说他想干嘛?”
    “晓丽啊,有些事情呢,不需要理由的。”
    “我就是想不明白为什么,柳哥不是我不讲道理,就是想不通。”
    “第一红叶科技是个人独资,也就是说我们不是老板,老板有且仅有一个,你不是我也不是。第二我们和他掌握的情况是不一样的。你也是高层了,你会把财政计划和一个小职员去讲吗?”
    “柳哥,我就是气不过。”
    “我知道你的想法,红叶科技从开始到现在快四年了,说实话你不是第一个有这样想法的人。我们在红叶都倾注了很多感情,不是他一个人就能够发展这么大。”
    柳洋顿了顿:“你们是后来的,当时的筹备组更是想不通,当时好几个高层出走,可是他从来没在乎过。”
    “柳哥,我想离职了。”
    “你想好了吗?”
    “想好了,感觉这样下去没有什么前途。”
    “是因为董奎他们吧,说实话几个事业部独立出去,他们吃香的喝辣的,我们几个部门呢?很难拆分出去,所以你心气儿不顺,是吧”
    “对,凭啥呀?他们几个就能拿那么多,我们连个说法都没有。柳哥你就不生气吗?”
    “有用吗?”
    “所以我要离职。”
    “你自己考虑好就行。”
    柳洋也不知道徐枫的规划,怎么挽留也就不知道了。红叶科技前景很好这个谁都看的出来,可是对于个人来说前景并不是多好的,关键就是徐枫连大饼都不会给你画。人生在世无非为了名和利,能看穿的又有几个呢?
    财务部这是企业核心部门之一了,负责人离职这造成的影响很大。结果徐枫直接提了一个经理上来,也没有过多的解释。
    不患寡而患不均。几个事业部还有点盼头,几个行政部门基本上都是没办法分割出去的。这样以来谁愿意呀?开心这么一个四线小城市为了啥?还不是为了钱,工资是高,可是谁不想更多一点儿呢?
    企业发展到现在难道只有几个事业部的努力吗?大家都努力了凭啥他们就可以拿到那么多钱?
    徐枫没管内部的议论纷纷,他读过管理方面的书,但是他不是管理出身,有些科研人员的思维,再说了这才到哪里?这要是再发展一下谁知道会什么样呢?
    在这样情况下,似乎会形成了很不好的洪流。
    “听说了吗?二部的经理去了北科,工资增长了百分之三十呢。”
    “听说了,可惜没人挖我,不然我也想走呢。”
    “听说曹总为了股权和徐总闹掰了。”
    “我也听说了,好像不止曹总,几个行政部门都不是很高兴呢!”
    “不仅咱们几个行政部门,听说几个事业部也一样,毕竟能拿到虚股是少数人,而且这些虚股没有真正的所有权。”
    “柳总,我的柳哥,徐总到底怎么想的?这个月离职率百分之三,而且我预估还会上升。这样下去怎么行呀?”
    “我和徐总沟通一下吧!”
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